El Gobierno de Santa Fe abonará el próximo lunes 24 de agosto el incentivo mensual correspondiente a julio del programa Asistencia Perfecta, aunque el dinero estará disponible a través de homebanking desde este sábado 22.
En total, serán 68.511 docentes, directivos, secretarios, preceptores y asistentes escolares de establecimientos de gestión pública y privada quienes recibirán el beneficio por no haber registrado inasistencias o por haber tenido solamente una durante el mes.
Del total de beneficiarios, 63.154 no tuvieron ninguna falta, mientras que 5.357 registraron una sola inasistencia.
La inversión provincial destinada al pago del incentivo asciende a $9.790.555.091.
Cuánto cobra cada docente por Asistencia Perfecta
El monto del premio varía de acuerdo con el cargo y la cantidad de inasistencias registradas durante julio.
Para quienes no tuvieron ausencias, los montos son:
- Cargo directivo y supervisión: $241.679.
- Cargo docente de hasta 352 puntos: $120.839.
- Docentes con sistema de jornada completa: $181.260.
- Hora cátedra de nivel superior: $10.072.
- Hora cátedra de otros niveles: $8.058.
En tanto, quienes tuvieron una sola inasistencia durante el período recibirán:
- Cargo directivo y supervisión: $120.840.
- Cargo docente de hasta 352 puntos: $60.419.
- Docentes con sistema de jornada completa: $90.630.
- Hora cátedra de nivel superior: $5.036.
- Hora cátedra de otros niveles: $4.029.
Qué es Asistencia Perfecta
El programa Asistencia Perfecta contempla un incentivo mensual y otro trimestral destinado a reconocer a los trabajadores de la educación que mantienen una asistencia regular a sus lugares de trabajo.
La iniciativa fue implementada por el Gobierno provincial como una política de ahorro y como una herramienta destinada a reducir los niveles de ausentismo docente.
Según establece el decreto que creó el programa, el Estado provincial debe garantizar el acceso igualitario a una educación de calidad y promover las acciones necesarias para evitar situaciones que puedan restringir el derecho a aprender.
Con el pago correspondiente a julio, el Gobierno santafesino vuelve a aplicar el esquema de premios económicos vinculado al nivel de asistencia de docentes y asistentes escolares de establecimientos públicos y privados.
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