Los trabajadores de Plantium y Gentec, las empresas de tecnología para maquinaria agrícola que integran el Grupo Plantium en Villa Constitución, llegaron este viernes a cumplir con su jornada habitual y encontraron las puertas cerradas. La decisión de la compañía dejó a 84 empleados frente a la pérdida de sus puestos de trabajo, en un nuevo episodio de la crisis que atraviesa la industria vinculada al sector agropecuario.
Los telegramas de despido fueron enviados durante la noche del jueves, cuando todavía estaban abiertas las negociaciones entre la empresa y el Sindicato de Empleados de Comercio de Villa Constitución para avanzar con retiros voluntarios. La medida sorprendió a los trabajadores, algunos de los cuales incluso habían aceptado evaluar esa alternativa con la expectativa de preservar otras fuentes laborales.
Según trascendió, el grupo empresario comunicó que se trata de un cierre temporario. Sin embargo, los empleados rechazaron la posibilidad de quedar desvinculados sin una respuesta sobre las indemnizaciones y regresaron a la planta para reclamar explicaciones.
El dirigente sindical Fulvio Monti cuestionó el procedimiento y señaló que la empresa había planteado la posibilidad de reducir su estructura para continuar funcionando. La decisión de enviar los telegramas mientras seguían las conversaciones modificó por completo el escenario de negociación.
Cuatro meses de salarios pagados en cuotas
El deterioro de Plantium venía impactando directamente sobre los ingresos de sus trabajadores. Durante los últimos cuatro meses, el personal aceptó cobrar sus salarios de manera fraccionada, con pagos semanales de alrededor de $200.000, en un intento por sostener la actividad y evitar el cierre.
En ese período también recibieron asistencia alimentaria del sindicato. La expectativa estaba puesta en la posibilidad de que apareciera un inversor interesado en rescatar a la compañía y garantizar la continuidad de sus operaciones. Sin embargo, las negociaciones no consiguieron concretar la llegada de un comprador y los retiros voluntarios comenzaron a ganar terreno como alternativa.
La situación terminó de agravarse con el envío de los telegramas, que llegó cuando todavía existían expectativas de una reestructuración. «Nos sorprendieron terriblemente», expresaron trabajadores al medio Mundo Gremial.
La competencia china y la crisis de la maquinaria agrícola
Los problemas de la compañía se arrastraban desde hacía aproximadamente dos años y se profundizaron en un contexto de atraso cambiario, apertura de importaciones y retracción de la demanda de tecnología para el agro.
Plantium se especializaba en el desarrollo de soluciones de agricultura de precisión, entre ellas sistemas de piloto automático para maquinaria agrícola, robots y otros equipos tecnológicos. Sus productos competían con alternativas importadas, particularmente de origen chino, que llegan al mercado con precios considerablemente inferiores.
De acuerdo con lo señalado por Monti, en el segmento de los pilotos automáticos la diferencia de costos puede alcanzar una relación de cinco a uno entre los equipos nacionales y los importados.
A ese escenario se sumaron las dificultades económicas de dos de sus principales compradores, Pauny y Metalfor, fabricantes de maquinaria agrícola que también atraviesan problemas productivos y financieros. La caída de la demanda de estas empresas tuvo un efecto directo sobre la actividad de sus proveedores.
Hasta hace dos años, Plantium era considerada una compañía consolidada dentro del entramado tecnológico de Villa Constitución, con capacidad para desarrollar y presentar innovaciones destinadas al sector agropecuario.
El impacto laboral del cierre, además, excede a Villa Constitución. La firma también contaba con trabajadores en otras localidades, entre ellas Rosario, por lo que la reestructuración alcanza a personal que se desempeñaba fuera de la planta principal.
Comentarios